Suasana hangat terlihat di Ruang AKHLAK, Kantor Pusat Jasa Raharja, saat 63 lulusan baru perguruan tinggi dari berbagai daerah mengikuti pembukaan Program Pemagangan Lulusan Perguruan Tinggi Tahun 2025 yang digelar secara hybrid. Para peserta memulai hari pertama mereka sebagai bagian dari program inisiatif nasional Kementerian Ketenagakerjaan untuk memberikan akses pengalaman kerja bagi para fresh graduate sekaligus mendukung stimulus ekonomi pemerintah tahun 2025.
Jasa Raharja kembali menjadi salah satu instansi yang berpartisipasi aktif dalam program pemagangan tersebut sebagai bentuk dukungan terhadap upaya pemerintah meningkatkan kompetensi sumber daya manusia dan memperluas peluang kerja bagi lulusan baru. Dari proses seleksi Batch I dan Batch II yang dilakukan melalui platform maganghub.kemnaker.go.id, sebanyak 63 peserta dinyatakan lolos untuk menjalani pemagangan di Jasa Raharja.
Batch II program ini dibuka sejak pendaftaran pada 6–14 November 2025, dilanjutkan seleksi administrasi, wawancara perusahaan, hingga pengumuman peserta pada 20 November. Setelah melalui onboarding secara hybrid, peserta akan ditempatkan di berbagai unit kerja Jasa Raharja dan menjalani masa pemagangan hingga 23 Mei 2026.
Direktur SDM dan Umum Jasa Raharja, Rubi Handojo, hadir langsung menyambut para peserta dan memberikan arahan pembuka. Dalam sambutannya, ia menekankan bahwa program pemagangan ini bukan hanya proses pembelajaran teknis, melainkan juga kesempatan untuk mengenal dunia kerja secara menyeluruh.
“Siklus pertama dalam talent journey di Jasa Raharja itu adalah attraction, yaitu bagaimana kami menarik talenta untuk bergabung dan mengenal Jasa Raharja. Saya harap Anda tidak merasa terbebani selama mengikuti program ini. Ikuti panduan Kemenaker dan manfaatkan kesempatan untuk belajar apa saja di sini,” ujar Rubi.
Rubi juga menambahkan bahwa peserta diharapkan dapat fokus belajar, memahami budaya kerja, dan merasakan langsung pengalaman bekerja di lingkungan profesional.
“Fokus utama Anda adalah belajar, merasakan pengalaman kerja yang sebenarnya, dan tetap feel free serta happy. Saya berharap dalam enam bulan ini Anda mendapatkan insight yang bermanfaat untuk karier Anda ke depan,” ujarnya.
Keterlibatan Jasa Raharja dalam Program Pemagangan Lulusan Perguruan Tinggi merupakan bagian dari komitmen perusahaan dalam mendukung pengembangan talenta muda Indonesia. Peserta tidak hanya diberi kesempatan mempelajari proses bisnis perusahaan, tetapi juga memahami layanan publik, inovasi digital, hingga aspek tata kelola perusahaan.
Program ini berlandaskan Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 8 Tahun 2025 tentang Pedoman Pemberian Bantuan Pemerintah Program Pemagangan. Melalui regulasi tersebut, pemerintah mendorong kolaborasi yang lebih erat antara dunia usaha dan dunia pendidikan, sehingga lulusan muda dapat memiliki kompetensi yang sesuai kebutuhan industri.
Dengan dibukanya Batch II, Jasa Raharja berharap peserta mampu memanfaatkan pengalaman pemagangan selama enam bulan untuk memperkuat kesiapan memasuki pasar kerja. Partisipasi ini menjadi wujud kontribusi Jasa Raharja dalam mendukung pembangunan SDM Indonesia yang unggul, adaptif, dan berdaya saing.
إرسال تعليق